养老保险有变动！这几个问题不了解，你的社保就白缴了！

从2019年1月1日起，各项社会保险费交由税务部门统一征收，社保一下子又上热搜榜。

本次社会保险费由税务部门统一征收，是为了提高社会保险资金征管效率。

大家知道，中国人口红利已经过去了，逐步进入老龄化社会，各地社保账户亏空很大，而现在人们生小孩的意愿已经降到了最低，甚至比日本还低。

2015年，中国育龄妇女的总和生育率仅为1.047，这一数据不及世界平均水平2.1的一半，日本这一数据为1.46。

虽然今年前放开了二胎，但是生育率不升反降。无怪乎，某大报呼吁“为国生娃”！

考虑到巨大的社保账户亏空，提高现有劳动力人口征管自然会被提上日程了。根据国内最大的社保第三方专业机构51社保发布的《中国企业社保白皮书2017》，社保缴费基数完全合规的企业仅占24.1%。低缴社保费甚至成为业内公开的“秘密”。

现在通过税务部门来征收，那就没有办法偷逃社保了。

在新政实施之前，有部分公司做法是：你实际工资10000元，却按照社保缴费下限4279元来为你交社保。

不过，社保费由税务部门统一征收以后，这情况很有可能会改变！你和单位得按照实际工资10000元交社保。

如果在一个不按照规定缴纳社保的单位，以职工工资是10000元为例——

新政前：

按下限4279元基数交，个人扣除社保后的工资是：9550.70元

按下限4279元基数交，企业所要缴纳的社保数额：1335.06元

新政后：

按实际10000元基数交，个人扣除社保后的工资是：8950.00元

按实际10000元基数交，企业所要缴纳的社保数额：3120.00元

小结：

新政后，职工到手工资少了约600元，企业要多缴纳约1700元。

这下员工和企业都惨了，预计社保账户亏空可以弥补一部分了。

嗯，除了支出增多了， 关于社保还有下面这些写知识你必须要了解，否则很可能即使缴纳了社保，可能你最后还是领取不到或者不能按照之前的标准领取。

京沪深有大量的京漂、沪漂和深漂，这些地方工资高，缴纳的社保费用也高，大家自然也想将来退休后在这些地方领取社保了。

不过如果你缴纳社保的方式不当，有可能你根本不能在这些地方领取社保，辛辛苦苦打拼多年，只能回自己的“穆客寨”领取。

缴了15年社保不能在京领养老金，只因这一点先来看看这个新闻：

刘阿姨生于1965年3月，1996年1月在老家参加工作并缴纳基本养老保险，1999年4月到北京工作，2010年7月在北京建立了基本养老保险账户缴纳各项社保，直到2015年3月年满50周岁。

这期间，刘阿姨补缴了2000年1月至2010年6月期间的基本养老保险，并交纳了滞纳金。

由此，到退休时，刘阿姨在京缴纳社保的时间为：2000年1月-2010年6月（补缴），2010年7月-2015年3月（正常缴纳），累计达15年。

但等刘阿姨办理退休想在北京领养老金时，人社局的却告诉她，“不满足在京领取待遇的条件”。

因为刘阿姨账户类别为“临时账户”！

在北京退休需满足三个条件： 到达退休年龄；● 在北京一般账户正常缴费10年；● 累计缴费满15年。注意，这里说的是“一般账户”。

基本养老保险账户分为“临时账户”和“一般账户”两种。

按照规定，男性年满50周岁和女性年满40周岁后在非户籍所在地建立的账户均为临时账户。

刘阿姨在北京建立的社保账户时是2010年7月，此时她已经45周岁，超过40周岁了，所以不符合在北京退休的规定。

跨省转移社保弄不好就会白花钱现在年轻人，一言不合就辞职，二话不说换城市。很多小伙伴到了新的城市，找到新的工作，只更关心工资涨了多少，却对自己的社保不太关心，只是被动的交钱交钱再交钱。

大家常说的社保，其实包括了“五险一金”，在异地转移中，真正变动的只有养老保险、医疗保险以及公积金。工伤保险和生育保险属于当期交纳当期享受的险种，并不存在转移的问题。

而在可以转移的三个（养老保险、医疗保险以及公积金）中，只有养老保险是可以在同一个账户中续交的。所以，受换城市工作影响最大的就是养老保险。

举个例子：

隔壁老王，户籍河北，在北京工作了8年，在天津又工作了7年，到退休的时候，每个地方累计缴纳的养老保险都不足10年，最后只能回户籍地河北办理养老金领取。

小编不是看不起河北人啊！因为工资水平不一样，领取的养老金完全不一样。

养老金=基础养老金+个人账户养老金

● 基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

● 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

先说说“基础养老金”部分。2016年北京的社会平均工资是7706元，天津是5265元，而河北只有4367元，高下立现。

再说说“个人账户养老金”部分，按照从2010年1月1日起施行《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，从一个城市到另外一个城市，你的个人养老金可以全部转走，单位为你缴纳的20%养老金却只可以转走12%。

现在知道在不同城市退休，养老金的差距了吧？

流动是难免的，那么如何办理养老保险异地转移，才能减少损失呢？

首先，我们要了解一下退休人员养老保险待遇的领取地。看参保人在各个参保地的缴费年限，然后按照“户籍地优先、从长、从后计算”的原则来确定领取地。当然，我们主要考虑参保人的参保地和户籍地不一致的情况：

户籍地和参保地不一致的，按照参保人缴费满10年的地方确定领取地。

1、参保人有多个缴费满10年的地方，按照最后一个满10年的地方确定养老金领取地。

2、如参保人在所有地方缴费都不到10年，就把参保人的养老关系和相关资金转回户籍地，由户籍地来支付养老金。

这些问题你了解了吗？特别是各种漂，一定要了解清楚了，否则可能就会白花钱了。